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Le budget du Département d'Ille-et-Vilaine : plus d'un milliard au service des Bretilliens

Le budget primitif 2017 voté par l’assemblée départementale le 10 février 2017 s’établit à 1,058 milliard d’euros, soit 11,1 millions d'euros de plus qu'au budget primitif 2016. Tous les chiffres clés.

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Retrouvez ici tous les sites du Département et téléchargez les fiches d'accès à ces lieux.

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Présentées lors de la session du jeudi 25 janvier 2018, les orientations budgétaires pour le budget 2018 du Département se caractérisent par un double objectif : poursuivre la réalisation d'un projet de mandature ambitieux, tout en préservant les grands équilibres financiers.

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Pour 2019, les élus départementaux font le choix de maintenir l’effort en faveur des politiques publiques de solidarités, de soutenir les acteurs du territoire, d’innover en faveur de la cohésion sociale et territoriale et d’agir au quotidien pour la qualité de vie. Le budget qui sera soumis au vote au printemps prochain s’élèvera à plus d’1 milliard d’euros environ.  Les recettes de fonctionnement pour 2019 sont évaluées à 961 M€ soit une évolution de 2,3 % par rapport au budget 2018. Il n’est pas prévu de faire appel à la fiscalité. Le taux de la taxe sur le foncier bâti restera inchangé. Les orientations budgétaires de 2019 se caractérisent par une nette progression de l’investissement avec un budget en hausse de 15%.

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Le Budget Primitif (BP) 2019 du Département s’élève à 1,091 milliard d’euros.

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©Jérôme Sevrette

En 2020, le Conseil départemental se réunira six fois en session. Il y aura également douze commissions permanentes. Les décisions prises lors de ces instances sont consultables ensuite ici : www.ille-et-vilaine.fr/decisions

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Vous êtes sur le site officiel du Conseil départemental d`Ille-et-Vilaine, dont la conception éditoriale, le suivi et les mises à jour sont assurés par la Direction de la Communication. 
 
Directeur de la publication : Jean-Luc Chenut, Président du Conseil départemental d`Ille-et-Vilaine.
Directrice de la Communication : Catherine Durfort
Responsable de l’information : Anne-Laure Hamonou

LOI INFORMATIQUE ET LIBERTE

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Les offres d’emplois permanents s’adressent aux personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d’aptitude, aux personnes handicapées sous certaines conditions. Elles sont également accessibles par recrutement direct dans certains grades de la catégorie C.

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Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail entre un salarié et un employeur, qui permet à l'apprenti de suivre une formation en alternance en entreprise et au centre de formation des apprentis (CFA).

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